En México, las empresas dirigidas por mujeres emplean a alrededor del 25 % de la fuerza laboral
Ciudad de México, 28 de septiembre de 2024.— Recientemente, U Can, la marca de artículos deportivos fundada por las hermanas gemelas Dayana y Dafna Aronovich, captó la atención de los tiburones en Shark Tank. Durante su participación, las hermanas no sólo presentaron sus productos y su modelo de negocios, sino que también ejercitaron a los tiburones. Después de una intensa negociación Simón Cohen, fundador y CEO de Henco Global, una de las empresas logísticas más importantes en su ramo, ofreció un millón de pesos por el 17.5 % de participación en la empresa, además de un crédito de tres millones de pesos.
De acuerdo con el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), en México, las empresas dirigidas por mujeres emplean a alrededor del 25 % de la fuerza laboral, lo que demuestra el papel crucial que desempeñan en la generación de empleo y en el crecimiento económico del país. Durante su participación en el programa las hermanas Aronovich hablaron de su crecimiento exponencial como parte de esta tendencia. Con sólo 20 mil pesos de inversión inicial, U Can ha evolucionado hasta alcanzar una valuación de 15 millones de pesos.
En 2023, la empresa logró ventas de 7 millones de pesos con una utilidad del 20 %, y se proyecta alcanzar los 15 millones de pesos en ventas para este año, con un crecimiento anual superior al 35 %.
Para Dayana y Dafna, emprender juntas ha sido un viaje enriquecedor pero desafiante. “Trabajar con mi hermana significa tener siempre a alguien en quien confiar y compartir una visión común”, comenta Dayana. “Sabemos que podemos contar la una con la otra, lo que nos ha permitido enfrentar desafíos juntas”.
A pesar de los beneficios, el emprendimiento femenino también presenta desafíos únicos. Las emprendedoras comparten los siguientes consejos para quienes buscan tener éxito en el mundo de los negocios:
Buscar redes de apoyo y mentoría: Conectar con otras mujeres emprendedoras y mentores puede proporcionar orientación valiosa y apoyo en el camino empresarial, como el que se ofrece en Shark Tank.
Definir claramente los objetivos y estrategias: Tener una visión clara y un plan de acción sólido es crucial para dirigir el negocio hacia el éxito.
Fomentar una cultura de inclusión y respeto: Crear un entorno de trabajo que valore la diversidad y el respeto mutuo puede mejorar la dinámica del equipo y la productividad.
Buscar el equilibrio entre la vida personal y profesional: Establecer límites y encontrar tiempo para el autocuidado es esencial para mantener un bienestar integral y la sostenibilidad del negocio.
A pesar de los desafíos, la experiencia ha fortalecido tanto su relación personal como su negocio. “Lo más importante es el respeto y el amor que nos tenemos”, dice Dafna. “Eso nos permite superar cualquier obstáculo”.
Fotografía: U Can
